Accountor Training Artiklar

Vi använder cookies för att förbättra service och marknadsföring. Genom att använda webbplatsen godkänner du användningen av cookies. Läs mer om våra cookies X

Varför välja e-learning?

2.7.2018

Nyheter

Imorgon är det utbildningsdagar i Malmö som väntar, du och dina 25 andra kollegor har ett flyg från Sundsvalls flygplats ikväll, för att vara på plats inför morgondagen. Din chef har valt att boka flygbiljetter istället för tåg, det skulle ta för lång tid med tåg. Väl i Malmö har ni 25 olika hotellrum bokade, eftersom det är mycket konferenser och event i Malmö just denna vecka är många hotellfullbokade mitt i stan. Ni kommer att bo en bit utanför centrala Malmö där utbildningarna hålls, vilket betyder att ni måste ta en taxi eller åka kommunalt in till centrala Malmö där utbildningarna utförs.

Att boka flyg, hotell, färdmedel till och från flygplatsen samt även transfer in till själva utbildningen är bara några få saker som gör att miljön påverkas genom dessa utbildningsdagar. Men det är inte bara miljön som påverkas för dessa utbildningsdagar genom bland annat dem olika transportmedlen som tillförs, utan det ger även med sig stora kostnader för arbetsgivaren, utöver kostnaden för själva utbildningen som genomförs.

Många tror kanske att det inte går att undvika dessa kostnader och påverkan på miljön som medförs för dessa utbildningsdagar, men det gör det faktiskt.

Samhället blir alltmer digitaliserat

Att samhället blir allt mer digitaliserat är inget nytt och att många idag ställer krav på sin arbetsgivare att kunna sköta sitt jobb med orden ”frihet under ansvar” är kanske heller inget nytt. Det ställs alltså högre och högre krav från arbetstagaren till arbetsgivaren där det ska kunna gå att jobba vart som helst, när som helst. Då tänker du kanske att en utbildningsdag som denna också skulle kunna genomföras på ett smidigare och ett mer kostnadseffektivt sätt? Men skulle det kunna vara möjligt? Ja, faktiskt!

Via e-learning undviker man kostnader för hotell, transportmedel och miljön påverkas betydligt mindre. Du som är anställd slipper spendera massa tid från hemmet och du kan istället genomföra utbildningsdagen vid köksbordet eller på kontoret tillsammans med dina andra kollegor, istället för 80 mil hemifrån.

Så, vad är då fördelen med e-learning för arbetsgivaren?

Du som arbetsgivare slipper kostnader för resor, hotellövernattningar och arbetstidsbortfall. Tiden blir också mer effektiv då inga introduktioner, raster eller luncher förekommer, vilket resulterar i tidsbesparing upp mot 60%. Det går snabbare att genomföra tester och därefter kunna rätta till dem samt är det lätt att uppdatera utbildningsmaterialet då det ligger digitalt. E-learning ses också som en bättre handledning eftersom läraren kan följa deltagarens kunskapsutveckling via e-learnings verktyget. Tillskillnad mot vanliga utbildningsdagar kan allt utbildningsmaterial repeteras när som helst, vilket ses som en stor fördel då forskning har antytt på att hjärnan bara är kapabel att ta in information upp mot 20 minuter, utan kortare pauser.

Något som också är enkelt och bekvämt är att du enbart behöver en internetuppkoppling och en dator, då allt utbildningsmaterial finns på vår server.

Med tanke på den frihet som eftersträvas och den miljömedvetenhet som råder kan e-learning inte vara något annat än just framtiden.

← Föregående